A GINOP Plusz-3.2.1-21 konstrukció keretében a vállalkozások munkavállalóik nyelvi, informatikai, soft skill és szakmai képzésére kérhetnek támogatást. A támogatás képzési költségből, a képzés alatt kieső munkaidőt kompenzáló bértámogatásból, mikro- és kisvállalkozások esetében pedig szakmai megvalósítói költségből állhat.
A nyelvi képzés a támogatott képzési formák egyike, amely kontaktórás, személyes vagy online, távoktatási, illetve zárt rendszerű elektronikus távoktatási formában is megvalósítható. A GINOP Plusz-3.2.1-21 negyedik szakaszában a nyelvi képzések esetében az elszámolható külső képzési óradíj 2 830 Ft/fő, a maximális csoportlétszám pedig 10 fő.
Mit jelent a GINOP pályázat nyelvoktatásra?
A pályázattal a vállalkozások támogatást kaphatnak munkavállalóik képzésére, melynek eredményeként magasabb hozzáadott értéket tudnak a vállalatuknál előállítani. A vállalkozások a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálaton keresztül jutnak hozzá a támogatáshoz, mely képzési költség támogatásból és a munkavállalók képzése alatt kieső munkaidőt kompenzáló bértámogatásból áll.
A GINOP Plusz (Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Plusz) 2026-ban is finanszíroz felnőttképzési és munkaerő-fejlesztési projekteket. A forrás az EU 2021-2027-es programozási időszakából származik, és a munkavállalók kompetenciafejlesztését célozza.
A GINOP Plusz az Európai Szociális Alap Plusz (ESF+) és az Európai Regionális Fejlesztési Alap (ERFA) forrásaiból gazdálkodik Magyarországon. A 3.1 prioritási tengely kifejezetten a foglalkoztathatóság fejlesztését, a felnőttképzést és az élethosszig tartó tanulást célozza.
A GINOP Plusz-3.2.1-21 pályázat fő célja
GINOP Plusz-3.2.1-21: A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének és termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül (4. szakasz)
A GINOP Plusz-3.2.1-21 pályázati lehetőség felhasználásával a nagy-, közép-, kis-, és mikrovállalkozások jelentős hazai-európai uniós forrásokhoz juthatnak képzések megvalósítására. Kompetenciafejlesztő (soft skill) tréningek, idegen nyelvi képzések, IKT és szakmai képzések is megvalósíthatóak.
A fejlesztések megszervezésére 18 hónap áll rendelkezésre. A támogatott képzéseket a támogatásról szóló szerződés megkötését követő 12 hónapon belül meg kell valósítani.
Ki igényelhet támogatást nyelvi képzésre?
A támogatást igénylő vállalkozás rendelkezzen legalább egy teljes, beszámolóval alátámasztott üzleti évvel. Magyarországon székhellyel rendelkező kettős könyvvitelt vezető gazdasági társaságok, szövetkezetek, egyéni cégek, egyéni vállalkozók vagy az Európai Gazdasági Térség területén székhellyel és Magyarországon fiókteleppel rendelkező szövetkezetek vagy kettős könyvvitelt vezető gazdasági társaságok fióktelepei pályázhatnak.
A támogatást igénylő vállalkozásnak nem lehet köztartozása, nem állhat felszámolási-, csőd-, vagy egyéb megszüntetésre irányuló, vagy fizetésképtelenségi eljárás alatt, és meg kell feleljen a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének (a kérelem benyújtását megelőző évtől).
A támogatást igénylőnek rendelkeznie kell a képzések megvalósításához szükséges önerővel, amely legalább a projekt elszámolható összköltségének az igényelt támogatási összeggel csökkentett része. Az önerő meglétét a pályázat beadásakor szükséges igazolni, 30 napnál nem régebbi bankszámlakivonattal vagy banki igazolással.
A kérelem benyújtására kizárólag önálló formában van lehetőség. Egy meghirdetési szakaszban egy vállalkozás több alkalommal nyújthat be kérelmet, ha a korábbi támogatott képzések megvalósultak, és a záró elszámolást benyújtotta.
Hány munkavállaló vehet részt a képzésben?
Mikro-, kis- és középvállalatok esetében legalább 5 fő, míg nagyvállalatok esetében legalább 8 fő képzése szükséges. A képzésben részt vehet bármely, a támogatást igénylő vállalkozás által foglalkoztatott személy.
Magyar állampolgárságú és minden olyan, külföldi állampolgárságú természetes személy is részt vehet, aki magyarországi munkavégzésre jogosító munkavállalási, vagy összevont kérelmezési eljárás alapján kiadott tartózkodási engedéllyel rendelkezik, vagy magyarországi munkavállalásához engedély nem szükséges.
Duális képzésben résztvevő munkavállaló részvétele nem támogatható. A képzésbe vont munkavállalók figyelembe vett bérköltsége legfeljebb az aktuális kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) 1,5-szereséig terjedhet.
A nyelvi képzések támogatási feltételei
Legalább 16 órás képzések támogathatók. Kérelmenként maximálisan 12 db eltérő képzési programú képzés rögzíthető.
Egy képzésnek számítanak az azonos tartalommal, több csoportban indított, Fktv. szerinti képzések. Egy kérelmen belül több képzés és képzéstípus is szerepelhet.
A támogatott képzés megvalósítható kontaktórás formában, személyesen vagy online, távoktatás keretében és zárt rendszerű elektronikus távoktatás keretében is.
A képzési program megvalósítását a kérelem benyújtását követő 3 hónapon belül meg kell kezdeni, és az első képzés első alkalmának tervezett időpontja nem módosítható!
Nyelvi képzés támogatási kerete
| Képzés típusa | Óradíj külső képzés esetén | Maximális csoportlétszám |
|---|---|---|
| Nyelvi képzés | 2 830 Ft/fő | 10 fő |
A maximálisan elszámolható egy főre jutó képzési költség 350 000 Ft. A képzések esetében a képzési költség alátámasztásához 3 db árajánlat szükséges, a képző kiválasztásának és a képzőre vonatkozó feltételek teljesülésének igazolásához.
Milyen nyelvek oktathatók?
A vállalati nyelvi képzés célja lehet az általános kommunikáció fejlesztése, a munkakörhöz kapcsolódó nyelvhasználat, a szakmai kommunikáció, az ügyfelekkel és partnerekkel történő kapcsolattartás, valamint a KER-szintekhez kapcsolódó nyelvi kompetencia- és készségfejlesztés.
Angol és német nyelvi képzés is megvalósítható. A vállalati konstrukcióban a nyelvi képzés a támogatott képzési típusok közé tartozik.
| Képzés megnevezése | Maximális csoportlétszám | Óradíj |
|---|---|---|
| Angol KER szinthez köthető nyelvi kompetencia- és készségfejlesztés | 3-10 fő | 2 830 Ft/fő |
| Német KER szinthez köthető nyelvi kompetencia- és készségfejlesztés | 3-10 fő | 2 830 Ft/fő |
A felsorolt képzéseket egyedi egyeztetés alapján kiválasztott időtartamban, rugalmas ütemezéssel kínáljuk.
Ki vehet részt több képzésben?
Egy munkavállaló egy kérelmen belül több támogatott képzésben is részt vehet. Egy adott időpontban maximum két képzésben vehet részt, és új képzésbe csak akkor kapcsolódhat be, ha ezek közül valamelyiket befejezte.
Egy munkavállaló egy napon csak egy képzésben részesülhet. A képzésbe vont munkavállalók esetében az adott munkavállaló valamely képzésének megkezdését megelőző napig van lehetőség cserére, azzal a feltétellel, hogy a hatósági szerződésben megállapított támogatási összeg nem növekedhet a munkavállaló cseréjével.
Hiányzás, lemorzsolódás és a képzés teljesítése
Az elméleti tanórákról, a gyakorlati képzésről, illetve a konzultációkról való megengedett hiányzás mértéke legfeljebb az adott képzés összesen óraszámának 20%-a.
A hiányzási mérték túllépése esetén az adott egyén képzése nem minősül teljesítettnek, pótlásra pedig nincs lehetőség. Amennyiben a képzésből lemorzsolódás történik, a képzési előlegként folyósított összeg visszakövetelésre kerül.
Amennyiben a lemorzsolódás oka a munkavállaló felmondása, a munkavállaló munkaképtelenné válása, a munkavállaló elhalálozása vagy a munkáltató azonnali hatályú felmondása indoklással, e körülmény miatt csak a képzési támogatás kerül visszakövetelésre és ügyleti kamat nem kerül felszámításra, továbbá az eredményességmérés végén az érintett munkavállaló beleszámít a létszámba.
A támogatás összege és intenzitása
Az egy vállalkozás részére, meghirdetési szakaszonként összesen nyújtható támogatás maximális összege a vállalkozás méretétől függ.
| Vállalati kategória | Maximális támogatási összeg | Támogatási intenzitás |
|---|---|---|
| Mikro- és kisvállalkozás | 100 millió Ft | 70% |
| Középvállalkozás | 100 millió Ft | 60% |
| Nagyvállalat | 150 millió Ft | 50% |
Mikro- és kisvállalkozások esetében a szakmai megvalósító költsége 100%-ban támogatható. Magas energiaintenzitású termelésben érintett ágazatokban főtevékenységet végző vállalkozásoknak a képzési támogatás, a kieső bér és a szakmai megvalósítók támogatása 100% lehet.
Elszámolható költségek
- Képzési költség: a vállalatnak megítélt képzési támogatás, amely az egy főre megítélt képzési támogatások összege.
- Bértámogatás: a támogatott vállalkozás munkavállalóinak a képzéseken történő részvétele miatt kieső munkaidőre jutó bruttó bér.
- Szakmai megvalósító költsége: a képzések szervezéséhez és lebonyolításához szükséges költség, amely kizárólag mikro- és kisvállalkozásnak minősülő támogatott vállalkozás esetében támogatható tevékenység.
A bértámogatás a képzésen való részvétel időtartamával arányosan számolható el. Amennyiben a képzésben résztvevő munkavállaló napi munkaideje 8 óra, ebben az esetben maximum 8 órának megfelelő bértámogatás folyósítható.
Az egy főre jutó havi költség összege, vagyis a bértámogatás, a képzési támogatás és a szakmai megvalósítói költségek együttesen nem haladhatja meg a megállapításkor hatályos kötelező legkisebb munkabér másfélszeresét.
Előleg és önerő
Előleg igényelhető a támogatott vállalkozás kérelmére. Az előleg mértéke nem haladhatja meg a teljes megítélt támogatás maximum 50%-át.
Előleg csak a képzési költség és szakmai megvalósítói költség támogatási összegéig nyújtható a vállalkozás kérelmére, a bértámogatás utólagosan, havi elszámolásban kerül kifizetésre.
A támogatás 70-60-50 %-os intenzitású, de a bértámogatással az oktatás minden esetben nyereséges is lehet.
A vállalkozásoknak ez a pályázat jelentős forrásmegtakarítást eredményez. A támogatás a képzési költség mellett a munkavállalók kieső munkaidejének bérköltségét is részben kompenzálhatja.
Pénzügyi korlátok és vállalati feltételek
A munkavállalók képzéséhez kapcsolódó költségek és a képzésbe bevont munkavállalók személyi jellegű ráfordításai, a szakmai megvalósító költségét nem számítva, az egy vállalkozás által igényelt támogatás együttesen nem haladhatja meg a támogatást igénylő vállalkozás támogatási kérelem benyújtását megelőző utolsó lezárt, teljes üzleti évben fizetett személyi jellegű ráfordításainak a 25%-át.
A benyújtott támogatási kérelemben rögzített projekt elszámolható összköltsége nem haladhatja meg a legutolsó lezárt, teljes üzleti év éves beszámoló szerinti nettó árbevételének összegét.
A szakmai megvalósítás költsége nem haladhatja meg a projekt teljes elszámolható költségének maximum 25%-át. A szakmai megvalósítás költsége teljes munkaidő esetében maximum havi 300.000 Ft/hó, vagy ennek időarányos összege lehet.
Eredményességi mérés és fenntartási kötelezettség
A vállalkozások részére megítélt támogatás a támogatott projekt megfelelő teljesítése, valamint az előre meghatározott eredményességi célok elérése esetén részben vagy egészben átalakítható vissza nem térítendő támogatássá.
A támogatást igénylő vállalja, hogy az adott munkavállaló utolsó képzési alkalmát követő naptól számított legalább 180 napon keresztül a képzésben résztvevő munkavállalót foglalkoztatja.
A támogatott vállalkozás a projektjéről szóló információkat a honlapján az utolsó képzés befejezését követő 3 évig folyamatosan elérhetővé kell, hogy tegye. Amennyiben a kedvezményezett nem rendelkezik önálló honlappal, a fent előírt információkat a közösségi média felületein is megjelenítheti.
A kérelem benyújtásának időszaka
A támogatás negyedik szakaszára 2025. március 5. napjától nyújtható be kérelem, a forrás kimerüléséig, de legkésőbb 2025. november 30. napjáig.
Tájékoztatjuk a Tisztelt Érdeklődőket, hogy 2026. június 1. napjától további tájékoztatásig kérelem benyújtására nincs lehetőség!
A pályázati felhívások és a hatályos beadási lehetőségek feltételei változhatnak, ezért a kérelem benyújtása előtt a hivatalos pályázati felületen szükséges ellenőrizni az aktuális rendelkezéseket.
GINOP Plusz képzési támogatás egyéni pályázóknak
Egyéni pályázóként az a természetes személy jogosult, aki Magyarországon bejelentett lakóhellyel rendelkezik, 18 év feletti, és az adott felhívás célcsoportjába tartozik, például alacsony iskolai végzettségű, 50 év feletti, pályakezdő vagy tartósan munkanélküli.
Munkáltatói pályázóként Magyarországon bejegyzett vállalkozások és nonprofit szervezetek vehetnek részt, amelyek munkavállalóik képzési költségeihez kérnek támogatást.
2026-ban a GINOP Plusz 3.1 keretében egyéni képzési voucher-konstrukciók és munkáltatói képzéstámogatási kiírások is aktívak. Az egyéni voucher értéke képzésenként 150 000-500 000 forint között alakul, a munkáltatói konstrukciókban az egy főre jutó támogatás akár 800 000 forint is lehet.
Az önrész jellemzően 10-20%, kis- és középvállalkozások esetén kedvezőbb arányban. A pontos, hatályos felhívások a palyazat.gov.hu oldalon ellenőrizhetők, mert a feltételek negyedévente változhatnak.
GINOP Plusz támogatott angol nyelvtanfolyam álláskeresőknek
A GINOP Plusz-3.1.1-23 és GINOP Plusz-4.1.1-23 programnak köszönhetően a képzés teljes költségét a támogatás fedezi. A támogatott tanfolyamok ingyenesek regisztrált álláskeresők számára.
A részvételhez a területileg illetékes Foglalkoztatási Osztálynál szükséges benyújtani a megfelelő dokumentumokat. A képzéshez való csatlakozáshoz szükséges egy szintfelmérés és konzultáció, ahol meghatározható a megfelelő kurzus és nyelvvizsga cél.
Az angol nyelvtudás különösen előnyös lehet az álláskeresők számára, mivel a nemzetközi munkaerőpiacon is keresett készség. A képzésen való részvétellel és a megszerzett nyelvvizsgával új kapuk nyílnak meg a hazai és külföldi munkaerőpiacon.
Elérhető nyelvi szintek
- B1 (alapfok)
- B2 (középfok)
- C1 (felsőfok)
A Nyelvvizsgára felkészítő kurzusok beszédközpontú órákkal, tankönyv + online tananyag segítséggel, majd a nyelvvizsga feladatok gyakorlásával segítenek a sikeres felkészülésben.
Az oktatás havi min. 30 tanórában zajlik, intenzív tanfolyamra is van lehetőség. A képzés folyamán segítünk az egyes angoltanulókhoz legjobban passzoló nyelvvizsga kiválasztásában.
A GINOP Plusz képzési pályázat folyamata
- Első lépésként a pályázónak regisztrálnia kell az elektronikus pályázati rendszerbe (EPR), majd ki kell töltenie az adott felhívás pályázati adatlapját.
- A szükséges mellékletek általában: személyes adatok, a választott képzés adatai, a képzőintézmény akkreditációs okirata és nyilatkozatok.
- Pozitív döntés után képzési szerződés jön létre, és a képzés a pályázati feltételek szerint indul el.
- A záró elszámolásnál részvételi igazolás és vizsgaigazolás szükséges.
A döntési határidő típustól függően 30-90 nap. A GINOP Plusz pályázatoknál kritikus a határidők betartása és a dokumentáció teljessége.
Hiánypótlási felszólítás esetén általában 10 munkanapos határidő van. A de minimis szabályok vállalkozói pályázatoknál korlátot szabhatnak; ezt az előkészítés során ellenőrizni kell.
Online és személyes nyelvoktatás
A támogatott képzés online és személyes formában is megvalósítható, amennyiben teljesíti az Fktv. jelenléti vagy online részvételi követelményeit.
A támogatott képzés megvalósítható kontaktórás formában, személyesen vagy online, távoktatás keretében és zárt rendszerű elektronikus távoktatás keretében is.
Nyelvi képzés szervezése és dokumentálása
A képzőintézménynek rendelkeznie kell a pályázatban előírt felnőttképzési engedéllyel és megfelelő képzési programokkal. A képzés megszervezéséhez és megtartásához szükséges humán erőforrás a tanfolyami koordinátorokat, szakmai vezetőt, nyelvtanárokat és a dokumentumok elkészítéséhez szükséges háttér-adminisztrációt is magában foglalja.
A képzések elszámolhatóságához szükséges a jelenlétek, a képzési dokumentumok, a képzési program, a résztvevői adatok, a hiányzások és a teljesítés szabályszerű vezetése.
Engedélyezett felnőttképzési intézményként a képzéseknek meg kell felelniük a felnőttképzési és elszámolási feltételeknek.
Kapcsolódó nyelvi képzési felhívás szakképzésben tanulóknak
Módosult „A szakképzésben tanulók idegen nyelvi kompetenciáinak kis csoportos fejlesztése” című, GINOP Plusz-5.2.5-25 kódszámú felhívás.
A felhívás a szakképzésben tanulók idegen nyelvi kompetenciáinak kis csoportos fejlesztésére irányul. A kapcsolódó programok és felhívások között szerepel a GINOP_PLUSZ-5.2.5-25 A szakképzésben tanulók idegen nyelvi kompetenciáinak kis csoportos fejlesztése.
Fontos ellenőrzési szempontok
- Az aktuális felhívás hatályos változatát kell alapul venni.
- Ellenőrizni kell a vállalkozás jogosultságát és az önerő meglétét.
- Vizsgálni kell a de minimis korlátokat.
- Biztosítani kell a képzőintézmény felnőttképzési jogosultságát.
- A nyelvi képzésnek el kell érnie a legalább 16 órás időtartamot.
- Figyelni kell a maximális 10 fős nyelvi képzési csoportlétszámra.
- Be kell tartani a legfeljebb 20%-os hiányzási mértéket.
- A projekt- és képzési határidőket dokumentáltan kell követni.
- A képzés befejezését követő foglalkoztatási kötelezettséget figyelembe kell venni.
- A záró elszámoláshoz szükséges dokumentumokat teljes körűen kell vezetni.
tags: #ginop #palyazat #nyelvoktatas